北京知名商场现面向社会诚邀导购精英加入，旨在寻找热爱零售、具备出色沟通能力和销售技巧的优秀人才。我们提供具有竞争力的薪资待遇、完善的培训体系以及广阔的职业发展空间。如果您对时尚潮流有敏锐的洞察力，热爱为顾客提供优质服务，渴望在高端零售领域展现自己的才华，那么请不要错过这次机会！加入我们，与一群志同道合的伙伴共同成长，共创辉煌！

随着北京作为中国首都的持续发展和国际化进程的加速，各大商场和零售品牌纷纷在此布局，竞争愈发激烈，在这样的背景下，优秀的导购人员成为了商场和品牌成功的关键因素之一，他们不仅是产品的代言人，更是顾客体验的直接创造者，为了满足日益增长的市场需求和提升顾客满意度，北京某知名商场现面向社会公开招聘一批高素质、专业化的导购人员，此次招聘旨在寻找那些热爱零售行业、具备良好沟通能力、拥有丰富产品知识和高度责任心的人才，共同推动商场的持续发展，为顾客提供卓越的购物体验，同时为商场带来持续的业绩增长。

岗位职责与要求

岗位职责

1、产品展示与介绍：向顾客详细介绍商品的特点、功能及使用方法，帮助顾客做出购买决策。

2、顾客服务：提供热情、周到的服务，解答顾客的疑问，处理顾客投诉，确保顾客满意度。

3、销售促进：根据商场和品牌的促销活动，积极推广产品，完成销售目标。

4、库存管理：协助进行货品陈列和库存管理，确保商品摆放整齐、有序。

5、市场反馈：收集顾客意见和建议，及时向管理层反馈市场动态和顾客需求。

任职要求

1、教育背景：高中及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。

2、工作经验：具有1年以上零售行业导购经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。

3、沟通能力：普通话标准流利，具备良好的语言表达能力和人际交往能力。

4、专业知识：熟悉所负责品牌的产品知识，了解市场动态和竞争对手情况。

5、责任心与团队精神：工作认真负责，具有高度的责任心和团队合作精神。

6、学习能力：具备快速学习新知识和适应变化的能力。

7、形象气质：仪表端庄，形象良好，能够代表品牌形象。

招聘流程与待遇

招聘流程

1、简历投递：应聘者需将个人简历发送至指定邮箱（recruit@beijingmall.com），邮件主题请注明“应聘导购+姓名+联系方式”。

2、初试筛选：人力资源部门将对收到的简历进行初步筛选，并通知符合条件的应聘者参加初试。

3、面试评估：初试通过者将进入面试评估环节，包括个人面试和小组讨论等。

4、培训考核：通过面试的应聘者将接受为期两周的岗前培训，培训内容包括产品知识、服务礼仪、销售技巧等，培训结束后进行考核。

5、正式录用：考核合格者将正式录用为商场导购人员，签订劳动合同并安排上岗。

薪资待遇与福利

基本薪资：月薪5000-8000元人民币（根据个人能力和工作经验确定）。

提成奖励：根据个人销售业绩发放销售提成，多劳多得。

五险一金：为员工缴纳社会保险（五险）和住房公积金。

培训机会：提供定期的职业技能培训和职业发展机会。

员工折扣：享受商场内所有品牌商品的员工折扣。

其他福利：包括员工餐、节日福利、年度旅游等。

职业发展路径

为了帮助员工实现个人职业规划和发展目标，商场还为导购人员设计了清晰的职业发展路径：

1、初级导购员：通过基础培训和考核后成为初级导购员，负责日常销售和服务工作。

2、资深导购员：在初级导购员的基础上，通过积累经验和提升能力，可晋升为资深导购员，负责更复杂的销售任务和团队管理。

3、店长助理/副店长：具备一定管理能力和领导潜力的资深导购员可进一步晋升为店长助理或副店长，负责整个店铺的运营和管理。